Jahresbonuszahlung 30 Tage JahresurlaubAls Personalberater sind wir exklusiv mit der Betreuung dieses Stellenangebotes beauftragt. Interessiert? Dann senden Sie uns Ihren Lebenslauf und Ihr Motivationsschreiben
verfügt über 11 Messplätzen. Ab dem ersten Tag Ihrer Famulatur sind Sie auf allen unseren fachbezogenen Statiionen (Intensivmedizin, Onkologie, Infektiologie) und in unseren
im MentorensystemFlexible Arbeitszeitgestaltung und die Möglichkeit der TeilzeitarbeitEine 5-Tage-Woche innerhalb eines aufgeschlossenen, kompetenten TeamsUmfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen
Ihre Arbeitszeit Vollzeit mit 39 Stunden pro Woche oder Teilzeit mit 20 Stunden pro Woche (kein Teildienst) 05:45 bis circa 14:00 Uhr Montag bis Sonntag in einer 5-Tage-Woche Ihre Aufgaben
dich herzlich dazu ein, einen Tag bei uns zu hospitieren, um dein neues Arbeitsumfeld und das Team persönlich kennenzulernen. „gut & gerne Ihr Partner für Gastronomieservice GmbH“ verfolgt als Arbeitgeber
. Jetzt bewerben Flexible Teilzeittätigkeit - 20 Std./ Woche bei einer 5,5-Tage-WocheQuereinsteiger sind willkommenAttraktive Händlerkonditionen Worauf Sie sich freuen können Einsatz im OP-BereichFlexible
, wie wichtig sie ist!Modernste ReinigungstechnikenArbeitszeit beträgt 20- 25 Std./Woche bei einer 5,5 Tage-Woche (auch Sonntagsdienste)Einsatz im Frühdienst (Arbeitsbeginn zwischen 05.00 - 06.00 Uhr
Vergütung nach Tarif Pünktliche Bezahlung Bei besonderen Feiertagen erhöhter Zuschlag Jahresurlaub 30 Tage Überstunden werden bezahlt Zusätzliches Urlaubsgeld Monatliche Mitarbeiterrabatte auf Produkte
Ihre Arbeitszeit Montag bis Freitag, ab 05:30 Uhr Wochenendarbeit aller 14 Tage möglich 25 Stunden pro Woche Ihre Aufgaben Reinigung, Pflege und Kontrolle der zugewiesenen Arbeitsflächen
Ihre Arbeitszeit Montag bis Sonntag im Rahmen einer 5-Tage-Woche 05:00 bis 14:00 Uhr Bereitschaft zur Wochenend- und Feiertagsarbeit 39 Stunden pro Woche Auch in Teilzeit möglich Ihre Aufgaben
Vergütung nach Tarif Pünktliche Bezahlung Bei besonderen Feiertagen erhöhter Zuschlag Jahresurlaub 30 Tage Überstunden werden bezahlt Zusätzliches Urlaubsgeld Monatliche Mitarbeiterrabatte auf Produkte
Feiertagen erhöhter Zuschlag Jahresurlaub 30 Tage Überstunden werden bezahlt Zusätzliches Urlaubsgeld Monatliche Mitarbeiterrabatte auf Produkte in wechselnden Onlineshops Kostenloses Wasser im Klinikum Gute
jetzt auf deine Bewerbung! Hast du noch Fragen? Nähere Informationen erhältst du von: Daniela Wolters Assistentin der Gesamtgeschäftsleitung Telefon 0208 309-2280 Wir laden dich herzlich dazu ein, einen Tag
dich herzlich dazu ein, einen Tag bei uns zu hospitieren, um dein neues Arbeitsumfeld und das Team persönlich kennenzulernen. „gut & gerne Ihr Partner für Gastronomieservice GmbH“ verfolgt als Arbeitgeber
Wolters Assistentin der Gesamtgeschäftsleitung Telefon 0208 309-2280 Wir laden dich herzlich dazu ein, einen Tag bei uns zu hospitieren, um dein neues Arbeitsumfeld und das Team persönlich
. Jetzt bewerben Flexible Teilzeittätigkeit - 20 Std./ Woche (5-Tage-Woche)Quereinsteiger (m/w/d) sind willkommenAttraktive Händlerkonditionen Worauf Sie sich freuen können Einsatz im OP
jetzt auf deine Bewerbung! Hast du noch Fragen? Nähere Informationen erhältst du von: Daniela Wolters Assistentin der Gesamtgeschäftsleitung Telefon 0208 309-2280 Wir laden dich herzlich dazu ein, einen Tag
du von: Daniela Wolters Assistentin der Gesamtgeschäftsleitung Telefon 0208 309-2280 Wir laden dich herzlich dazu ein, einen Tag bei uns zu hospitieren, um dein neues Arbeitsumfeld und das Team persönlich
Leistungsgerechte Vergütung gem. AVR Caritas, zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, Kinderzuschlag, Jahressonderzahlung 30 Tage Urlaub, zusätzliche Urlaubstage durch Schichten möglich Einsatzzeiten sind Montag
Vergütung gem. AVR Caritas, zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, Kinderzuschlag, Jahressonderzahlung 30 Tage Urlaub, zusätzliche Urlaubstage durch Schichten möglich Einsatzzeiten sind Montag bis Freitag
unser Gehaltsrechner), zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, Kinderzuschlag, Jahressonderzahlung, Einspringprämie 30 Tage Urlaub, zusätzliche Urlaubstage durch Schichten möglich Individuell verhandelbare, flexible
Vergütung gem. AVR Caritas (siehe unser Gehaltsrechner), zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, Kinderzuschlag, Jahressonderzahlung, Einspringprämie 30 Tage Urlaub, zusätzliche Urlaubstage durch Schichten
Arbeitsatmosphäre Berufsbekleidung Gute Verkehrsanbindung Weitere Benefits Attraktive Vergütung Work-Life-Balance & mind. 27 Tage Urlaub pro JahrKontakt Haben Sie Fragen zum Bewerbungsverfahren
Berufsbekleidung Gute Verkehrsanbindung Weitere Benefits Attraktive Vergütung Work-Life-Balance & mind. 27 Tage Urlaub pro JahrKontakt Haben Sie Fragen zum Bewerbungsverfahren, zu Ihrem Aufgabengebiet
medizinischen Fachbereichen medizinische Versorgung auf höchstem Niveau. Bist Du der Typ für geplante Einsätze und möchtest wissen, in welcher Fachabteilung Du in den nächsten Tagen oder Wochen eingesetzt
medizinischen Fachbereichen medizinische Versorgung auf höchstem Niveau. Bist Du der Typ für geplante Einsätze und möchtest wissen, in welcher Fachabteilung Du in den nächsten Tagen oder Wochen eingesetzt
die Wahl! Bist Du der Typ für geplante Einsätze und möchtest wissen, in welcher Fachabteilung Du in den nächsten Tagen oder Wochen eingesetzt bist? Dann komm in unseren Springerpool für längerfristige
die Wahl! Bist Du der Typ für geplante Einsätze und möchtest wissen, in welcher Fachabteilung Du in den nächsten Tagen oder Wochen eingesetzt bist? Dann komm in unseren Springerpool für längerfristige
Bin interessiert 5-Tage-Woche - zwei weitere Tage frei im MonatKeine Zeitarbeit im Haus - kollegiale Zusammenarbeit und eingespielte TeamsArbeit in einer "Babyfreundlich zertifizierten Geburtshilfe"Gute
Ein ganzheitliches Einarbeitungskonzept Weitere Benefits Attraktive Vergütung Work-Life-Balance & mind. 27 Tage Urlaub pro Jahr Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket Vergünstigungen beim Urban Sports Club İş
-Krankenhaus übernimmt keine dadurch entstehenden Kosten Unser Angebot Leistungsgerechte Vergütung gem. AVR Caritas, zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, Kinderzuschlag, Jahressonderzahlung 30 Tage Urlaub
-Krankenhaus übernimmt keine dadurch entstehenden Kosten Unser Angebot Leistungsgerechte Vergütung gem. AVR Caritas, zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, Kinderzuschlag, Jahressonderzahlung 30 Tage Urlaub
Leistungsgerechte Vergütung gem. AVR Caritas, zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, Kinderzuschlag, Jahressonderzahlung, Einspringprämie 30 Tage Urlaub, zusätzliche Urlaubstage durch Schichten möglich Individuell
, zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, Kinderzuschlag, Jahressonderzahlung 30 Tage Urlaub, zusätzliche Urlaubstage durch Schichten möglich Individuell verhandelbare, flexible Dienstzeiten möglich
keine dadurch entstehenden Kosten Unser Angebot Leistungsgerechte Vergütung gem. AVR Caritas, zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, Kinderzuschlag, Jahressonderzahlung, Einspringprämie 30 Tage Urlaub
, Jahressonderzahlung, Einspringprämie 30 Tage Urlaub, zusätzliche Urlaubstage durch Schichten möglich Individuell verhandelbare, flexible Dienstzeiten möglich Möglichkeit einer vorherigen Hospitation sowie qualifizierte
übernimmt keine dadurch entstehenden Kosten. Wir bieten Je nach Fachabteilung suchen wir Mitarbeitende wie dich, die nur für vier bis fünf Stunden am Tag arbeiten und dabei nicht den regulären Dienstzeiten
, Kinderzuschlag, Jahressonderzahlung 30 Tage Urlaub, zusätzliche Urlaubstage durch Schichten möglich Individuell verhandelbare, flexible Dienstzeiten möglich Möglichkeit einer vorherigen Hospitation sowie
Caritas, zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, Einspringprämie 30 Tage Grundurlaub, Zusatzurlaubstage durch Schichten möglich Ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis Individuell
Leistungsgerechte Vergütung gem. AVR Caritas, zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, Kinderzuschlag, Jahressonderzahlung, Einspringprämie, Geriatriezulage 30 Tage Urlaub Ausschließlicher Einsatz von Montag
betriebliche Altersvorsorge, Kinderzuschlag, Jahressonderzahlung 30 Tage Urlaub, zusätzliche Urlaubstage durch Schichten möglich Individuell verhandelbare, flexible Dienstzeiten möglich Möglichkeit
Leistungsgerechte Vergütung gem. AVR Caritas, zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, Kinderzuschlag, Jahressonderzahlung, Einspringprämie 30 Tage Urlaub, bis zu 10 zusätzliche Urlaubstage durch Schichten möglich
, Kinderzuschlag, Jahressonderzahlung, Einspringprämie 30 Tage Grundurlaub Ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis Möglichkeit einer vorherigen Hospitation sowie qualifizierte Einarbeitung in unserem Zentral-OP
Wir bieten Leistungsgerechte Vergütung gem. AVR Caritas, zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, Kinderzuschlag, Jahressonderzahlung, Einspringprämie 30 Tage Urlaub, zusätzliche Urlaubstage durch Schichten
. Wir bieten Leistungsgerechte Vergütung gem. AVR Caritas, zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, Kinderzuschlag, Jahressonderzahlung, Einspringprämie 30 Tage Urlaub, zusätzliche Urlaubstage durch Schichten
Leistungsgerechte Vergütung gem. AVR Caritas, zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, Kinderzuschlag, Jahressonderzahlung, Einspringprämie 30 Tage Urlaub, zusätzliche Urlaubstage durch Schichten möglich Individuell
Bin interessiert 5-Tage-Woche und zwei arbeitsfreie Tage mehr im Monat Keine Zeitarbeit im Haus - kollegiale Zusammenarbeit und eingespielte Teams Sie sagen uns Ihre Wunscharbeitstage - wir sichern
-C und 30 Tage Urlaub (bei Vollzeittätigkeit)Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle zur Vereinbarkeit von Beruf und FamilieEine betriebliche Altersvorsorge mit einem aktuellen Arbeitgeberanteil von 5,6
? Dann sollten wir uns kennenlernen! Jetzt bewerben Eine attraktive Vergütung nach AVR-C und 30 Tage UrlaubVielfältiges Fort- und Weiterbildungsangebot, Kostenübernahme der OP WeiterbildungBetriebliche
Eine umfassende und fundierte Weiterbildung Vergütung gemäß AVR Caritas (orientiert am MB-VKA-Tarifabschluss) 31 Tage Erholungsurlaub, bis zu 6 Zusatzurlaubstage, zusätzliche Altersvorsorge (KZVK) Qualifizierte